社保缴费关系老百姓的钱袋子，养老金按时足额发放，关系着老年生活质量。
日前湖南省人民政府召开新闻发布会，对新颁布的《湖南省降低社会保险费率实施方案》进行解疑答惑，社保降费究竟哪些人受益？降费降多少？如何将与之前政策相比又有什么变化？ 本次社保降费将从5月1日起实施，城镇职工基本养老保险单位缴费比例降至16%，包括城镇职工基本养老保险包括企业和机关事业单位。 大家都清楚一个单位或者个人缴纳的社保费与两个因素有关，一是缴费比例，我们叫费率。二是缴费基数，我们叫费基。降低两项中的任何一项都将直接减少缴费金额，减轻缴费负担，这次除了降低社保费率外也对社保缴费基数进行了调整，明确以全口径的城镇单位就业人员的平均工资，来作为核定职工缴费基数的上下限的指标。这句话的含义是指相比较我省上年度非私营单位在职工的月平均工资的300%作为上限，60%作为下限，由于非私营单位在岗职工的平均工资统计范围比较小，所以导致指标水平比较高。 这次降费将按提出以全口径的城镇单位就业人员的平均工资，能够更合理的反映参保人员实际平均工资水平，用它来作为确定缴费基数上下限的指标。工资水平较低的职工缴费基数就可相应的降低，缴费的负担就会减轻。与此同时，我省政策还完善了灵活就业人员缴费基数政策。2019年起参加企业职工基本养老保险无雇工的个体工商户和灵活就业人员，在本省上年度全口径平均工资的60%~300%之间选择适当的缴费基数缴费。 社保费率降低了会不会影响养老金按时足额发放呢？将有利于扩大参保的覆盖面，促进养老保险制度的健康发展。2018年末全省基金累计结余为1561亿元，剔除以投资运营的个人账户做实资金后，可以动用的结余基金有1122亿元，2019年度降低费率，造成基金减收43亿元支撑能力依然是很强的。当然5月1日起，我省将继续阶段性降低失业保险工伤保险费率，阶段性降低失业保险费率政策，从2019年5月1日起至2020年4月30日，全省失业保险总费率按1%执行，其中单位费率按0.7%，个人费率0.3%。阶段性降低工伤保险费率政策。 大家觉得关于保险实施方案怎样呢？是否真如这样所说呢？ | 
